1 post – Referent de specialitate gradul I – Compartiment resurse umane contractare si organizare - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 1 săptămână în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
1 post – Referent de specialitate gradul I – Compartiment resurse umane contractare si organizare - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 1 săptămână în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
institutul marius nasta Expira in 2024-12-10
Locatie
Bucuresti
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii nationale
Categorie
Functie contractuala
Anunt
Nr. 23876/25.11.2024
ANUNT CONCURS
Institutul de Pneumoftiziologie ,,Marius Nasta" organizeaza concurs pentru ocuparea urmatorului post vacant contractual, pe durata nedeterminata, ca urmare a vacantarii postului in anul 2024:
1 post - Referent de specialitate gradul I - Compartiment resurse umane contractare si organizare, post vacant;
1) Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:
a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).
2) In vederea participarii la concurs, in termen de 10 zile lucratoare de la data publicarii anuntului, candidatii vor prezenta un dosar care va contine urmatoarele documente:
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de nastere, copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european, insotit de scrisoare de recomandare de la un loc de munca anterior;
(2) Modelul orientativ al adeverintei mentionate la alin. (1) lit. e) este prevazut in anexa nr. 3.
(3) Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
(4) Copiile de pe actele prevazute la alin. (1) lit. b)-e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (3) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.
(5) Documentul prevazut la alin. (1) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situatia in care candidatul solicita expres in formularul de inscriere la concurs preluarea informatiilor direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, potrivit legii.
Certificarea tuturor copiilor se va efectua prin confruntare cu originalul a documentelor de catre secretarul comisiei, prin aplicarea stampilei conform cu originalul pe documentele depuse in copie.
Documentele vor fi prezentate intr-un dosar, in ordinea mai sus mentionata.
3) Formularul de inscriere se pune la dispozitia candidatilor prin Registratura Institutului sau secretariatul comisiei de concurs din cadrul Compartiment resurse umane contractare si organizare, persoana de contact Ec. Musat Rely, tel. nr. 021/335.69.10 int. 2553/2543. Informatii suplimentare pe site-ul institutului www.marius-nasta.ro .
4) Modalitatea si termenul pentru depunerea documentelor .
Candidatii depun dosarul pentru inscriere in termen de 10 zile lucratoare de la data publicarii anuntului de concurs, pana la ora 13.00 a ultimei zi de inscriere, la secretariatul comisiei de recrutare si selectie:
Institutul de Pneumoftiziologie "Marius Nasta"
Serviciul R.U.N.O.S-Pavilionul V
Sos. Viilor nr. 90 Sector 5 Bucuresti
5) Conditiile generale si specifice necesare pentru ocuparea postului scos la concurs:
Referent de specialitate gradul I :
- absolvent al studiilor universitare cu diploma de licenta ;
- 6 ani si 6 luni vechime in specialitate ;
- curs inspector resurse umane
6) Tipul probelor de concurs:
- Proba scrisa si proba interviu;
Anterior probelor de concurs se va organiza evaluarea psihologica a candidatilor care sunt admisi la evaluarea dosarelor depuse. Evaluarea va avea loc inaintea inceperii probei scrise.
7) Calendarul de desfasurare al concursului:
Etapa Data calendaristica / interval
Afisare anunt concurs pe site-ul www.marius-nasta.ro, portalul posturi.gov.ro si la avizierul de la sediul Institutului de Pneumoftiziologie "Marius Nasta". 26.11.2024
Perioada depunere dosare candidati la sediul Institutului de Pneumoftiziologie "Marius Nasta". 27.11.2024-10.12.2024 ora 13.00
Selectia dosarelor de concurs pe baza indeplinirii conditiilor de participare 11.12.2024
Afisare anunt evaluare dosare depuse de candidati 12.12.2024
Data limita de depunere a contestatiilor privind rezultatul selectiei dosarelor 16.12.2024
Data afisarii rezultatelor contestatiilor privind selectia dosarelor 17.12.2024
Perioada derulare proba scrisa 18.12.2024
Afisare rezultate proba scrisa 18.12.2024
Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei scrise 19.12.2024
Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor probei scrise 20.12.2024
Perioada derulare proba proba interviu 23.12.2024
Afisare rezultate proba proba interviu 23.07.2024
Depunerea contestatiilor privind rezultatele interviului 24.12.2024
Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor interviului 24.12.2024
Afisarea rezultatului final al concursului 30.12.2024
8) Bibliografia:
Conform anexei prezentului anunt de concurs.
9) Tematica pentru concurs:
Conform anexei prezentului anunt de concurs.
10) Concursul va avea loc la sediul central din Sos. Viilor nr. 90, Sector 5, Municipiul Bucuresti, incepand cu ora 9.00, proba scrisa in data de 18.12.2024 si proba de interviu in data de 23.12.2024.
11) Metodologia privind conditiile de participare si de desfasurare a concursului si fisa de post constituie anexe a prezentului anunt de concurs.
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.