Scoala Gimnaziala ,,Constantin Popescu" sat Fundeni, comuna Zarnesti, judetul Buzau Expira in 2024-12-13
Locatie
Buzau

Nivel
Functii de executie

Tip
Temporar

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie publica
Anunt

Scoala Gimnaziala ,,Constantin Popescu" sat Fundeni organizeaza selectie pentru angajarea unui numar de 9 experti (pe perioada determinata) in cadrul proiectului cu titlul ,,Reducerea abandonului scolar in cadrul Scolii Gimnaziale ,,Constantin Popescu" sat Fundeni, proiect finantat prin Programul National de reducere a abandonului scolar - cod F-PNRAS-2-2023-0435.

In vederea selectiei, Scoala Gimnaziala ,,Constantin Popescu" sat Fundeni va selecta si contracta experti potrivit datelor:

Nr crt. Denumirea postului vacant / Expert Numar experti Timp de lucru Perioada estimata

1. Expert pentru activitati remediale MATE 8 4/8 De la semnarea CIM pana la 30 iunie 2026

2. Responsabil MATE 1 4/8 De la semnarea CIM pana la 30 iunie 2026

Conform Procedurii operationale privind selectia si recrutarea expertilor, in procesul de recrutare si selectie experti in cadrul proiectelor cu finantare externa nerambursabila, vor fi evaluati candidatii care corespund cumulativ conditiilor generale si specifice mentionate in continuare.

CONDITII GENERALE EXPERT

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;

c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

DOSARUL DE CONCURS

In conformitate cu prevederile Cererii de finantare, Procedurii de sistem privind recrutarea si selectia expertilor din cadrul echipelor de proiect F-PNRAS-2-2023-0435 si art. 35 din Hotararea nr. 1336/2022, dosarul de inscriere la concurs va contine urmatoarele documente:

a) cerere de inscriere la concurs (conform modelului prevazut la Anexa 1);

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;

e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european;

j) declaratie de disponibilitate (conform modelului prevazut la Anexa 2).

Candidatii vor depune documentele la secretariatul Scolii Gimnaziale ,,Constantin Popescu" sat Fundeni, in perioada 02.12.2024 - 13.12.2024, in intervalul orar 9:00 - 14:00.

Candidaturile transmise dupa data limita indicata in anuntul de selectie, precum si cele incomplete vor fi respinse.

PROBA CONCURSULUI

INTERVIUL

In cadrul interviului se testeaza abilitatile, aptitudinile si motivatia candidatilor. Interviul se realizeaza conform planului de interviu intocmit de comisia de concurs in ziua desfasurarii acestei probe, pe baza criteriilor de evaluare.

Criteriile de evaluare pentru interviu sunt:

a) Abilitati si cunostinte impuse de functie;

b) Capacitatea de analiza si sinteza;

c) Motivatia candidatului;

d) Comportamentul in situatiile de criza;

e) Initiativa si creativitate.

Fiecare membru al comisiei de concurs poate adresa intrebari candidatului. Nu se pot adresa intrebari referitoare la opiniile politice ale candidatului, activitatea sindicala, religie, etnie, starea materiala, originea sociala sau care pot constitui discriminare pe criterii de sex.

Sunt declarati admisi la interviu candidatii care au obtinut minimum 50 de puncte.

Se considera admis candidatul care a obtinut cel mai mare punctaj dintre candidatii care au concurat pentru acest post, cu conditia ca acesta sa fi obtinut punctajul minim necesar (50 puncte).

Bibliografia si tematica probei de concurs

# Legea invatamantului preuniversitar nr. 198 din 05.07.2023, cu modificarile si completarile ulterioare;

# Ordinul nr. 5726/12.08.2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare si functionare a unitatilor de invatamant preuniversitar;

# Ordinul Ministerului Educatiei nr. 6.000 din 30 decembrie 2021 privind aprobarea Mecanismului de Avertizare Timpurie in Educatie (MATE) si a Metodologiei de implementare si utilizare a modulului informatic MATE pentru prevenirea abandonului scolar si a parasirii timpurii a scolii, publicat in Monitorul Oficial nr. 1252 din 30 decembrie 2021;

# Repere pentru proiectarea si actualizarea curriculumului national, document aprobat prin Ordinul ministrului educatiei nr. 3.239/2021 privind aprobarea documentului de politici educationale Repere pentru proiectarea, actualizarea si evaluarea Curriculumului national. Cadrul de referinta al Curriculumului national;

# Comunicare Eficienta, Ion-Ovidiu Panisoara, Editura POLIROM 2006;

Tematica probei de concurs

1. Elevii cu cerinte educationale speciale;

2. Atitudini si comportamente care conduc la invatare eficienta;

3. Metode moderne. Metode de invatare activa. Metode de dezvoltare a creativitatii;

4. Invatarea in contexte formale, non-formale si informale;

5. Trasee educationale, ocupatii si cariere.

CALENDARUL DE DESFASURARE AL CONCURSULUI

* 29 noiembrie 2024: Publicarea anuntului in [email protected] si pe site-ul institutiei

* 2 decembrie - 13 decembrie 2024: Perioada de depunere a dosarelor de inscriere (minimum 10 zile lucratoare), interval orar 9,00-14,00

* 16 decembrie 2024: Verificarea si evaluarea dosarelor

* 17 decembrie 2024: Afisarea rezultatelor evaluarii dosarelor, ora 10,00

* 17 decembrie 2024: Depunerea contestatiilor privind evaluarea dosarelor, interval orar 10,00-14,00

* 18 decembrie 2024: Solutionarea contestatiilor si afisarea rezultatelor finale la evaluarea dosarelor

* 20 decembrie 2024: Proba interviu, interval orar 9,00-14,00

* 20 decembrie 2024: Afisarea rezultatelor la interviu, ora 15,00

* 23 decembrie 2024: Depunerea contestatiilor pentru proba interviu, interval orar 9,00-14,00

* 24 decembrie 2024: Solutionarea contestatiilor si afisarea rezultatelor finale, ora 12,00