Cerinte:
-Experienta anterioara in coordonarea operationala administrativa a unei echipe;
-Experienta in activitati ce presupun deschiderea si inchiderea punctelor de lucru pe plan local;
-Abilitati de management foarte bune;
-Capacitatea de luare a deciziilor in timp optim si de asumare a responsabilitatilor;
-Bune abilitati de organizare,coordonare , motivare si supervizare a personalului din subordine;
-Capacitatea de a implementa politicile,procesele si strategiile companiei;
-Orientat spre rezultate,motivat de a lucra intr-un mediu competitiv;
-Bune cunostinte de operare MS Office;
Responsabilitati:
-Planifica,coordoneaza si gestioneaza operatiunile zilnice din locatie;
-Intocmeste analize si rapoarte privind activitatea din locatie si propune masuri de imbunatatire;
-Responsabil de coordonarea si supervizarea activitatii personalului din subordine;
-Asigura intocmirea corecta si la termen a tuturor documentelor aferente activitatii din locatie;
-Responsabil de traningul viitorilor angajati;
-Coordoneaza derularea activitatii in locatie in scopul atingerii obiectivelor;
-Raspunde de coordonarea administrativa si operationala a locatiei;
-Reprezinta compania in relatiile cu autoritatile si institutiile statului;
Alte informatii:
-Traning de specialitate
-Pachet salarial motivant

Romjob_********7