Spitalul Clinic Judetean de Urgenta Targu Mures Expira in 2024-10-24
Locatie
Mures

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

economist IA - Serviciul resurse umane

Conditii specifice de participare la concurs:

* Economist IA: absolvent de liceu cu diploma de bacalaureat, studii superioare absolvite cu diploma de licenta in specialitate (stiinte economice) minim 6 ani si 6 luni vechime in specialitatea studiilor.

Bibliografie pentru economist IA:

Bibliografia

1. Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii actualizata;

2. Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii,

3. Hotararea Guvernului nr.1.336 pentru aprobarea regulamentului - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.

4. Legea nr. 95/2006 privind Reforma in domeniul sanatatii cu modificarile si completarile ulterioare - Titlul VII - Spitalele, cu modificarile si completarile ulterioare;

5. Legea - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice cu modificarile si completarile ulterioare,

6. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 870/2004, pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de munca, organizarea si efectuarea garzilor in unitatile publice din sectorul sanitar, cu modificarile si completarile ulterioare,

7. Ordinul Ministrului Sanatatii nr. 1.470/2011 pentru aprobarea Criteriilor privind angajarea si promovarea in functii, grade si trepte profesionale in unitatile sanitare publice din sectorul sanitar, cu modificarile si completarile ulterioare;

8. H.G. nr. 153/2018 - Regulamentul - cadru privind stabilirea locurilor de munca, a categoriilor de personal, a marimii concrete a sporului pentru conditii de munca prevazut in anexa nr. II la Legea - cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, precum si a conditiilor de acordare a acestuia, pentru familia ocupationala de functii bugetare "Sanatate si asistenta sociala" din 29.03.2018, publicat in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 284 din 30.03.2018.

9. Hotararea nr. 905 din 14 decembrie 2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor cu modificarile si completarile ulterioare.

10. Ordonanta de Urgenta Nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate actualizata

Tematica

1. Codului Muncii

2. Contractul individual de munca (incheierea, executarea, modificarea, suspendarea, incetarea)

3. Organizarea timpului de munca in unitatile sanitare, organizarea si efectuarea garzilor in unitatile sanitare publice din sectorul sanitar

4. Angajarea personalului pe posturi vacante sau temporar vacante, promovarea in functii, grade si trepte profesionale in unitatile sanitare

5. Delegarea si detasarea. Notiuni, caracteristici, efecte, incetare

6. Salarizarea personalului din unitatile sanitare

7. Acordarea sporurilor la salariul de baza

8. Concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate

9. Protectia maternitatii la locul de munca.

10. Timpul de munca si timpul de odihna

11. Securitatea si sanatatea in munca

12. Formarea profesionala

13. Raspunderea disciplinara

14. Registrul general de evidenta a salariatilor

15. Modalitatea de evaluare a performantelor profesionale ale personalului din sistemul sanitar

16. Sistemul unitar de pensii publice

17. Registrul general de evidenta a salaratilor

18. Concediile medicale si indemnizatiile de asigurari de sanatate

Tipul probelor de concurs:

* Proba scrisa si interviu.

Precizari:

Dosarele de concurs se preiau numai cele complete. Formularul de inscriere trebuie sa fie completat in intregime. Copiile actelor sunt insotite in mod obligatoriu de cele in original.

Actele din dosarul de concurs trebuie sa fie in mod obligatoriu in urmatoarea ordine:

1. formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut in Anexa 1 la prezentul anunt;

2. copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

3. copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

4. copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica (diploma de bacalureat si diploma de licenta in specialitate conform conditiilor specifice)

5. copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului, conform modelului orientativ din Anexa 2 la prezentul anunt. (pentru cei care au mai lucrat)

6. certificat de cazier judiciar;

7. adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

8. certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

9. curriculum vitae, model comun european.

10. Dovada achitarii taxei de participare (chitanta):

- 60 lei pentru candidatii pentru posturile de economist IA

Taxa de participare la concurs se achita la Casieria institutiei, camera 3.238, situata la parter, anterior prezentarii dosarului pentru concurs.

11. Dosar plic

Calendarul de desfasurare a concursului:

* 11.10.2024 - 24.10.2024 - Depunerea dosarelor

* 25.10.2024 - Selectia dosarelor

* 25.10.2024 pana la ora 15.30 - Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor candidatilor

* 28.10.2024 pana la ora 12.00 - Depunerea contestatiilor cu privire la selectia dosarelor

* 28.10.2024 pana la ora 15.30 - Solutionarea si afisarea contestatiilor cu privire la selectia dosarelor

* 05.11.2024 ora 9.00 - Proba scrisa - Sala de Protocol a institutiei

* 05.11.2024 pana la ora 15.30 - Afisare rezultate proba scrisa

* 06.11.2024 pana la ora 12.00 - Depunerea contestatiilor la proba scrisa,

* 06.11.2024 pana la 15.30 - Afisare rezultate solutionare contestatii la proba scrisa,

* 07.11.2024 ora 9.00 Interviu - Sala de protocol a institutiei

* 07.11.2024 ora 15.30 - Afisare rezultate interviu

* 08.11.2024 pana la ora 12.00 - Contestatii cu privire la rezultatele interviului

* 08.11.2024 pana la ora 15.30 - Solutionarea si afisarea solutionarii contestatiilor cu privire la interviu

* 11.11.2024 pana la ora 15.30 - Afisare rezultat final al concursului

Termenul de depunere a dosarelor (10 zile lucratoare de la afisare): 11.10.2024, ora 14.00.

Dosarul de concurs se va depune la sediul institutiei organizatoare din Tg. Mures, str. Gh. Marinescu nr. 50, et. I, cam. 4.107 - Serviciul resurse umane in perioada 11.10.2024 - 23.10.2024 zilnic (de luni pana vineri), intre orele 7.30 - 15.00. In data de 24.10.2024 inscrierile sunt in intervalul orar 7.30 - 14.00.

Persoana de contact Birlean Oana Bianca, secretarul comisiei de concurs, telefon 0265-212111 int. 462. Informatii suplimentare se pot obtine si de la avizier, sau site-ul institutiei