Infirmier/ă - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: Ieri
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Infirmier/ă - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: Ieri
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
Scoala Profesionala Speciala "Sf. Nicolae" Expira in 2025-01-20
Locatie
Bucuresti
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt
A N U N T
Scoala Profesionala Speciala ,,Sf. Nicolae" cu sediul in Str. Sold. Enache Ion, nr. 31, sector 4, Bucuresti, in temeiul art. 1 - 18 din Regulamentul - cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice aprobat prin H.G. nr. 1336/ 28.10.2022, organizeaza concurs in vederea ocuparii pe perioada nedeterminata a postului vacant de executie, dupa cum urmeaza:
1 post Infirmier/a cu studii medii din cadrul Compartimentului Administrativ
I Conditiile generale de participare sunt cele prevazute de art. 15 la H.G. nr. 1336/ 28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.
Pentru a ocupa un post contractual vacant candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 1336/ 28.10.2022:
* are cetatenia romana, cetatenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor apartinand Spatiului Economic European si domiciliul in Romania;
* cunoaste limba romana, scris si vorbit;
* are varsta minima reglementata de prevederile legale;
* are capacitate deplina de exercitiu;
* are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
* indeplineste conditiile de studii si, dupa caz, de vechime sau alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
* nu a fost condamnat(a) definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra umanitatii, contra statului ori contra autoritatii, de serviciu sau in legatura cu serviciul, care impiedica infaptuirea justitiei, de fals ori a unor fapte de coruptie sau a unei infractiuni savarsite cu intentie, care ar face-o incompatibila cu exercitarea functiei, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea.
II. Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei contractuale stabilite pe baza atributiilor corespunzatoare postului, sunt:
* Studii generale si certificat de calificare profesionala - infirmier/a;
* Vechimea minima: fara vechime in specialitatea postului de infirmier/a;
* Comunicare si relationare eficienta cu copii cu varste intre 3 ani si 20 ani
* Disponibilitate si usurinta de a lucra cu copii cu dizabilitati,( retard neuropsihomotor, autism infantil, ADHD, epilepsie, paralizie cerebrala, tetrapareza spastica, tulburari hiperkinetice,Sindrom Down)
* Cunoasterea problemelor specifice copiilor cu nevoi speciale
* Asigurarea primului ajutor in situatii de urgenta
* Asigurarea igienei personale,corporale si vestimentare a prescolarilor/alevilor cu nevoi speciale
CALENDARUL CONCURSULUI:
Concursul se va desfasura dupa urmatorul grafic:
Depunerea dosarelor: pana in data de 20 ianuarie 2025 ora 14.00;
Afisare rezultat selectie dosare: 22 ianuarie 2025;
Depunere contestatii rezultat selectie dosare: 23 ianuarie 2025;
Afisare rezultat contestatii selectie dosare: 27 ianuarie 2025;
Proba scrisa: 28 ianuarie 2025, ora 09:00;
Afisare rezultat proba scrisa : 28 ianuarie 2025, ora 11:00;
Depunere contestatii proba scrisa: 28 ianuarie 2025, intre orele 12:00- 13:00;
Afisare rezultate contestatii proba scrisa: 28 ianuarie 2025, ora 14:00;
Interviu: 28 ianuarie 2025, ora 15:00;
Afisare rezultat interviu: 28 ianuarie 2025, ora 16:30;
Depunere contestatii interviu : 29 ianuarie 2025, intre orele 09:00-10:00;
Afisare contestatii interviu:29 ianuarie 2025, ora 11:00
Rezultatul final al concursului: 29 ianuarie 2025, ora 12:00.
________________________________________
Dosarul de inscriere la concurs
In conformitate cu prevederile art. 35 din H.G. nr. 1336/ 28.10.2022, dosarul de inscriere la concurs va contine urmatoarele documente:
1. OPIS IN DOUA EXEMPLARE
2. formular de inscriere la concurs - anexa 2;
3. copia actului de identitate;
4. copia carnetului de munca/ raport salariat REVISAL si adeverinta care atesta vechimea in munca, dupa caz;
5. copiile documentelor care sa ateste nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului;
6. adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata cu cel mult sase luni anterior derularii concursului de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate;
7. cazierul judiciar sau o declaratie pe propria raspundere ca nu are antecedente penale (candidatul declarat admis la selectia dosarelor, care a depus la inscriere o declaratie pe propria raspundere ca nu are antecedente penale, are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai tarziu pana la data primei probe a concursului);
8. Certificat de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant , sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
9. fisa de aptitudine eliberata de medicul de medicina muncii
10. curriculum vitae EUROPASS.
Actele prevazute la pct. 2), 3), 4) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica pentru conformitatea cu originalul sau in copii legalizate.
Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii admisi la cea precedenta.
Informatii suplimentare se pot obtine la telefonul/ fax 021 3344708 la adresa de e-mail: [email protected] si pe website:scoalaprofesionalasfnicolae.ro.
Celelalte documente se vor depune numai in original.
Director,
Prof. Meran Mariana
BIBLIOGRAFIE :
1. Ordinul 961/2016 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curatarea, dezinfectia si sterilizarea in unitatile sanitare publice si private, tehnici de lucru si interpretare pentru testele de evaluare a eficientei proceduriide curatenie si dezinfectie, procedurilor recomandate pentru dezinfectia mainilor, in functie de nivelul de risc, metodelor de aplicare a dezinfectantelor chimice in functie de suportul care urmeaza sa fie tratat si a metodelor de evaluare a derularii si eficientei procesului de sterilizare.
2. Ordinul 1226/2012 pentru aprobarea normelor tehnice privind gestionarea deseurilor rezultate din activitati medicale,
Cap. II, Cap. III, Cap V, Cap. VI ,Cap. VII, Cap. VIII.
3. Ordinul 961/2016, privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire si control al infectiilor nosocomiale in unitatile sanitare.
4. Ordinul 560/1999 atributii de serviciu a infirmierei
5. Nursing - tehnici de evaluare si ingrijiri acordate de asistenti medicali - sub redactia Lucretia Titirica, Editura Viata Medicala Romaneasca
TEMATICA :
1. Protectia si securitatea in munca
2. Curtenia si dezinfectia
3. Gestionarea deseurilor din activitati medicale
4. Prevenirea infectiilor nosocomiale
5. Atributii de serviciu infirmiera
6. Asigurarea conditiilor igienice a copiilor
7. Etapele procesului de nursing
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.