Centrul Scolar pentru Educatie Incluziva Expira in 2024-11-07
Locatie
Cluj

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

ANUNT

Centrul Scolar pentru Educatie Incluziva, Cluj-Napoca

Organizeaza in data de 12.11.2024 concurs pentru ocuparea pe perioada nedeterminata a functiilor contractuale de executie vacante, dupa cum urmeaza:

Ingrijitor M -1 post ( la Turda) -perioada nedeterminata

Infirmiera/infirmiera in educatie timpurie M-2 posturi ( din care 1 post la Turda)- perioada nedeterminata

Instructor pentru educatie extrascolara -0,5 post, perioada nedeterminata

Conditii specifice pentru ocuparea urmatoarelor posture vacante:

1) Ingrijitor M -1 post: perioada nedeterminata

* Studii medii;

* Abilitati de relationare-comunicare cu intreg personalul unitatii de invatamant;

* Abilitati pentru munca in echipa;

* Efectueaza si alte sarcini trasate de catre conducere in limita capacitatii sale fizice si intelectuale si a programului de lucru;

* Cunoaste legislatia specifica locului de munca.

2) Infirmiera/infirmiera in educatie timpurie M-2 posturi- perioada nedeterminata

* Studii medii, cu BACALAUREAT.

* Curs de igiena

* Abilitati de relationare-comunicare cu intreg personalul unitatii de invatamant;

* Abilitati pentru munca in echipa;

* Efectueaza si alte sarcini trasate de catre conducere in limita capacitatii sale fizice si intelectuale si a programului de lucru;

* Cunoaste legislatia specifica locului de munca.

3) Instructor pentru educatie extrascolara - 0,5 post, perioada nedeterminata

* Studii medii/superioare

* Abilitati de relationare-comunicare cu intreg personalul unitatii de invatamant;

* Abilitati pentru munca in echipa;

* Efectueaza si alte sarcini trasate de catre conducere in limita capacitatii sale fizice si intelectuale si a programului de lucru;

* Cunoaste legislatia specifica locului de munca.

Pentru a ocupa un post contractual vacant candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 1336/ 28.10.2022:

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;

c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Concursul se va organiza conform calendarului urmator:

o 07.11.2024- ora 12,00 - termenul limita pentru depunerea dosarelor;

o 07.11.2024- ora 15,00 - afisarea rezultatelor in urma selectiei dosarelor;

o 08.11.2024- ora 15,00 - depunerea contestatiilor privind rezultatele selectiei dosarelor;

o 11.11.2024- ora 15,00 - afisarea solutionarii contestatiilor;

o 12.11.2024- ora 9,00 - proba scrisa;

o 12.11.2024- ora 12,00 - afisare rezultate la proba scrisa;

o 12.11.2024- ora 12,30 - proba practica;

o 12.11.2024- ora 14,30 - interviu;

Se prezinta la proba practica doar candidatii care au obtinut 50 de puncte la proba scrisa.

Se prezinta la interviu doar candidatii care au obtinut peste 50 de puncte la fiecare din probele anterioare.

o Afisare rezultate: 12.11. 2024, orele 13,00

o Depunere contestatii: pana la data de 13.11 2024, orele 13,00

o Rezultate contestatii, afisare rezulzate finale: 14.11.2024, orele 12,00

Conform art. 6 al Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzator functiilor contractuale si a criteriilor de promovare in grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice, pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar de concurs care va contine urmatoarele documente:

a) Cerere de inscriere la concurs adresata conducatorului institutiei;

b) Formularul de inscriere (Se ridica de la secretariatul scolii);

c) Copia actului de identitate;

d) Copiile documentelor care sa ateste nivelul studiilor si ale altor documente care atesta efectuarea unor specializari/perfectionari;

e) Copia carnetului de munca, conforma cu originalul, si/sau extras REVISAL care sa ateste vechimea in munca si/sau in specialitatea studiilor;

f) Cazierul judiciar sau o declaratie pe propria raspundere ca nu are antecedente penale care sa-l faca incompatibil cu functia pentru care candideaza;

g) Adeverinta care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate;

h) Recomandare de la ultimul loc de munca;

i) Curriculum vitae.

In cazul in care candidatul depune o declaratie pe proprie raspundere ca nu are antecedente penale, in cazul in care este declarat admis la selectia dosarelor, acesta are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai tarziu pana la data desfasurarii primei probe a concursului.

Copia actului de identitate, copiile documentelor de studii si carnetul de munca sau, dupa caz, adeverintele care atesta vechimea vor fi prezentate si in original in vederea verificarii conformitatii copiilor cu acestea.

Detalii privind conditiile specifice si bibliografia de concurs sunt disponibile accesand www.cseicluj.ro. Relatii suplimentare se pot obtine la sediul Centrului Scolar pentru Educatie Incluziva- Cluj-Napoca, str. Aviator Badescu nr.3-5, tel. 0264-595.398.