Colegiul National ,,Spiru Haret", Bucuresti Expira in 2024-10-07
Locatie
Bucuresti

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

ANUNT

privind concursul pentru ocuparea urmatoarelor posturi vacante:

Ingrijitoare - 1 post

la Colegiul National ,,Spiru Haret" Bucuresti

Colegiul National ,,Spiru Haret" cu sediul in str. Italiana, nr. 17, Bucuresti, organizeaza in perioada 14 - 16.10.2024, concurs pentru ocuparea pe perioada nedeterminata a urmatoarelor posturi vacante:

Ingrijitoare - 1 post

In conformitate cu:

-H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice

-art.30 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii, cu modificarile si completarile ulterioare.

Pentru a ocupa un post vacant sau temporar vacant candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii, conform conf. art 35 din HG nr. 1336/2022, cu modificarile si completarile ulterioare.

I. CONDITII DE PARTICIPARE LA CONCURS

Conditii generale

1. are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

2. cunoaste limba romana, scris si vorbit;

3. capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii republicat cu modificarile si completarile ulterioare;

4. stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

5. indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

6. nu a fost condamnat(a) definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

7. nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

8. nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Conditii specifice

1. Studii minim generale sau medii;

2. Cunostinte bune in domeniile: sanatate si securitate in munca, PSI;

3. Capacitate de adaptare;

4. Capacitate de comunicare;

5. Capacitate de gestionare a resurselor alocate;

6. Disponibilitate la un program flexibil;

II. ACTE NECESARE PENTRU DEPUNEREA DOSARULUI DE INSCRIERE:

a) formular de inscriere la concurs (anexa nr. 2, HG nr. 1336/2022) se va completa la sediul unitatii de invatamant;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;

e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

j) Opisul dosarului in dublu exemplar, un exemplar se restituie candidatului cu inregistrarea inscrierii la concurs.

Actele vor fi prezentate si in original pentru conformitate si vor fi asezate in ordinea mentionata, intr-un dosar cu sina.

BIBLIOGRAFIA:

1. Ordin nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena privind unitatile pentru ocrotirea, educarea si instruirea copiilor si tinerilor;

2. Legea nr.477 din 2004 privind codul de conduita a personalului contractual din autoritatile si institutiile publice - Cap.II - Norme generale de conduita profesionala a personalului contractual, art.7;

3. Legea nr.307 din 2006 privind apararea impotriva incendiilor cu modificarile si completarile ulterioare;

4. Legea nr.319 din 2006 privind sanatatea si securitatea muncii cu modificarile si completarile ulterioare - Cap.IV - Obligatiile lucratorilor;

5. Ordin nr.119/04.02.2014 pentru aprobarea Normelor de igiena si sanatate publica privind mediul de viata al populatiei cu modificarile si completarile ulterioare;

6. Legea nr.53 din 2003 - Codul Muncii, republicata - Titlul XI, Cap.II - Raspunderea disciplinara art.263 - 268, cu modificarile si completarile ulterioare.

7. Ordin M.E. nr. 4183/2022 privind aprobarea Regulamentului - cadru de organizare si functionare a unitatilor de invatamant preuniversitar -titlul IV, cap.III, IV, V;

Pentru postul de administrator de patrimoniu

1.Legea invatamantului preuniversitar nr.198/2023.

2.Hotararea nr.2230/1969 privind gestionarea bunurilor materiale.

3.LEGEA nr.22/1969, modificata si completata prin Legea nr.54/1994 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garantii si raspunderea in legatura cu gestionarea bunurilor agentilor economici, autoritatilor sau institutiilr publice.

4.ORDIN nr.2861/2009 privind aprobarea Normelor privind organizarea si efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor si capitalurilor proprii, cu completarile si modificarile ulterioare.

5.Legea nr.98/2016 privind achizitiile publice cu completarile si modificarile ulterioare.

6.Hotararea nr.395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achizitie publica/acordului-cadru din Legea nr.98/2016 privind achizitiile publice.

7.Ordin 281/22.06.2016 Ordin privind stabilirea formularelor standard ale Programului anual al achizitiilor publice.

8.Ordinul nr.2634/2015 privind documentele financiare contabile.

9.Legea nr.319/2006 Legea securitatii si sanatatii in munca cu modificarile si completarile uterioare.

10.Legea nr.307/2006 privind apararea impotriva incendiilor, cu modificarile ulterioare.

11.Legea nr.333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor si protectia persoanelor, actualizata.

12. Ordinul ME nr. 5.726 din 6 august 2024, pentru aprobarea Regulamentului cadru de organizare si functionare a unitatilor de invatamant.

13.Hotararea Guvernului nr. 640/07.09.2017 pentru aprobarea Programului pentru scoli al Romaniei.

14.Ordinul nr.976/1998 pentru aprobarea normelor de igiena privind productia, prelucrarea, depozitarea , pastrarea, transportul si desfacerea alimentelor.

II. ETAPELE DE CONCURS:

ETAPE DE CONCURS

Publicarea anuntului 20.09.2024 Site-ul colegiului, sediul unitatii, portalul posturi.gov.ro

Depunerea dosarelor de inscriere pana la data de 07.10.2024 Orele 9.00 - 15.00 (L-V) La secretariatul colegiului Str. Italiana, nr. 17, sector 2, Bucuresti

Verificarea, validarea si afisarea rezultatelor in urma validarii dosarelor 09.10.2024

Depunerea contestatiilor privind validarea dosarelor 10.10.2024, orele 8.00-12.00

Afisarea rezultatelor 10.10.2024, orele 15.00 La sediul colegiului - Str. Italiana, nr. 17, sector 2, Bucuresti

Desfasurarea concursului:

Proba scrisa 14.10.2024 orele 9.00-11.00

Afisarea rezultatelor probei scrise 14.10.2024 ora 14.00

Proba practica si interviul 15.10.2024 orele 09.00-11.00

Afisarea rezultatelor probei practice si interviului 15.10.2024 orele 13.00 La sediul colegiului - Str. Italiana, nr. 17, sector 2, Bucuresti

Afisarea rezultatelor initiale 15.10.2024 ora 14.00

Depunerea contestatiilor 16.10.2024 ora 10.00-11.00 La sediul colegiului Secretariat

Afisarea rezultatelor finale 16.10.2024 ora 13.00 La sediul colegiului - Str. Italiana, nr. 17, sector 2, Bucuresti

Relatii suplimentare la sediul colegiului sau pe site-ul www.cnshb.ro .

Persoana de contact:

Director Mariana Comanita

Telefon 0213136462

email [email protected]