Liceul Tehnologic de Servicii Bistrita, judetul Bistrita-Nasaud Expira in 2024-10-18
Locatie
Bistrita-Nasaud

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

Liceul Tehnologic de Servicii Bistrita, cu sediul in Bistrita, Bulevardul Republicii nr. 41, jud. Bistrita-Nasaud, organizeaza concurs pentru ocuparea unei functii contractuale vacanta in conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022, respectand prevederile OUG 34/2023, dupa cum urmeaza:

1.DENUMIREA POSTULUI: Ingrijitor I-M

NUMARUL POSTURILOR: 1 post vacant

NIVELUL POSTULUI: functie de executie

COMPARTIMENT/STRUCTURA: personal administrativ/nedidactic

DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 8 ore pe zi; 40 de ore pe saptamana

PERIOADA: nedeterminata

Conditiile generale de participare sunt cele prevazute de art. 15 la H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.

Pentru a ocupa un post contractual vacant, candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 1336/28.10.2022:

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;

c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei contractuale stabilite pe baza atributiilor corespunzatoare postului sunt:

- Studii: absolvent scoala profesionala/invatamant 10 clase /studii medii ;

- Vechimea in munca: minim 5 ani

- Disponibilitate pentru program flexibil;

- Abilitati de comunicare si relationare, de lucru in echipa;

COMPONENTA DOSARULUI DE CONCURS

(1) Pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar care va contine urmatoarele documente:

a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2 din H.G. 1336/2022;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;

e) copia carnetului de munca/raport salariat REVISAL sau, dupa caz, o adeverinta in original , care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

(2) Modelul orientativ al adeverintei mentionate la alin. (1) lit. e) este prevazut in anexa nr. 3.

(3) Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.

(4) Copiile de pe actele prevazute la alin. (1) lit. b) - e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (3) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.

(5) Documentul prevazut la alin. (1) lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor si care nu a solicitat expres la inscrierea la concurs preluarea informatiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la alin. (1) lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situatia in care candidatul solicita expres in formularul de inscriere la concurs preluarea informatiilor direct de la autoritatea sau institutia publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, potrivit legii.

(6) Documentul prevazut la alin. (1) lit. h) poate fi solicitat si de catre autoritatea sau institutia publica organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.

(7) Dosarele de concurs se depun la secretariatul Liceului Tehnologic de Servicii Bistrita, Bulevardul Republicii nr.41, conform graficului, intre orele 9.00-15.00, in zilele lucratoare.

(8) Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilitati poate inainta comisiei de concurs, in termen de 10 zile lucratoare de la data afisarii anuntului pentru ocuparea postului vacant sau temporar vacant, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilitatii probelor de concurs.

(9) Opisul dosarului in dublu exemplar, un exemplar se va restitui candidatului cu inregistrarea inscrierii la concurs

Actele vor fi asezate in ordinea mentionata intr-un dosar cu sina.

Actele prevazute la punctele (1) b), c) si d) vor fi prezentate si in original in vederea verificarii si certificarii conform cu originalul.

CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI CE VA FI ORGANIZAT LA SEDIUL INSTITUTIEI:

Nr. crt. Activitati Data si ora

1. Publicarea anuntului 07.10.2024

pe website: https://www.ltsbn.ro

2. Depunerea dosarelor de participare la concurs la adresa: Liceul Tehnologic de Servicii Bistrita, cu sediul in Bistrita, B-dul. Republicii nr. 41, jud. Bistrita-Nasaud

8-18.10.2024

intre orele 9.00-15.00

3. Selectia dosarelor de catre membrii comisiei de concurs 21.10.2024

4. Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor 21.10.2024, ora 16.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

5. Depunerea contestatiilor privind rezultatele selectiei dosarelor 22.10.2024, intre orele 9.00 -11.00

6. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 22.10.2024, ora 16.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

7. Sustinerea probei scrise 23.10.2024, intre orele 11.00-12.00

8. Afisarea rezultatului probei scrise 24.10.2024, ora 10.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

9. Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei scrise 24.10.2024, intre orele 11.00-13.00

10. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 24.10.2024, ora 16.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

11. Sustinerea probei practice 25.10.2024, intre orele 9.00-14.00

12. Afisarea rezultatului probei practice 28.10.2024, ora 10.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

13. Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei practice 28.10.2024, intre orele 10.00-11.00

14. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 28.10.2024, ora 12.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

15. Sustinerea interviului 28.10.2024, intre orele 12.30-15.30

16. Comunicarea rezultatelor dupa sustinerea interviului 30.10.2024, ora 10.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

17. Depunerea contestatiilor privind rezultatul interviului 29.10.2024, intre orele 9.00-10.00

18. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor 29.10.2024, ora 14.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

19. Afisarea rezultatelor finale al concursului 30.10.2024, ora 10.00

la avizier si pe website: https://www.ltsbn.ro

NOTA: Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta.

________________________________________

BIBLIOGRAFIA

la concursul organizat in vederea ocuparii a 1 post vacant de ingrijitor

1. Ordin nr. 1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena privind unitatile pentru ocrotirea, educarea si instruirea copiilor si tinerilor;

2. Legea nr. 477 din 2004 privind codul de conduita a personalului contractual din autoritatile si institutiile publice -Cap.II -Norme generale de conduita profesionala a personalului contractual, art.7:

3. Legea nr. 307 din 2006 privind apararea impotriva incendiilor cu modificarile si completarile ulterioare;

4. Legea nr. 319 din 2006 a privind sanatatea si securitatea muncii cu modificarile si completarile ulterioare -Cap.IV - Obligatiile lucratorilor;

5. H.G. nr. 1425/2006 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006 cu modificarile si completarile ulterioare;

6. Ordin 119/04.02.2014 pentru aprobarea Normelor de igiena si sanatate publica privind mediul de viata al populatiei cu modificarile si completarile ulterioare;

7. Legea nr. 53 din 2003 Codul Muncii, republicata - Titlul XI, Cap.II -Raspunderea disciplinara art.263-268, cu mnodificarile si completarile ulterioare;

8. Regulamentul de organizare si functionare a unitatilor de invatamant preuniversitar OME nr. 5726/06.08.2024 - Titlul IV, Personalul unitatilor de invatamant- Capitolul III-Personalul administrativ.

TEMATICA

pentru concursul de ocupare a postului de ingrijitor

1. Reguli de efectuare a curateniei in institutia de invatamant.

2. Notiuni fundamentale de igiena.

3. Securitate si sanatate in munca si PSI.

4. Metode de dezinsectie si dezinfectie.

5. Drepturi si obligatii conform OME nr. 5726/06.08.2024.

Nota:

Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obtinut la fiecare proba fiind de 50 puncte din 100.

Informatii suplimentare se pot obtine la telefon: 0263/212064, la adresa de e-mail: [email protected] si pe website: www.ltsbn.ro, persoana de contact: Radulescu Camelia, avand functia de secretar.

Director,

prof. Dragan Codruta-Roxana