LICEUL TEORETIC BUZIAS Expira in 2024-10-25
Locatie
Timis

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

Concurs pentru ocuparea postului vacant de ingrijitor M

Liceul Teoretic Buzias, cu sediul in Buzias, str. Principala Nr. 19 A, organizeaza concurs pentru ocuparea unei functii contractual vacante in conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022, respectand prevederile OUG 34/2023, dupa cum urmeaza:

DENUMIREA POSTULUI: INGRIJITOR I - M/G

NUMARUL POSTURILOR: 0,5 post vacant

NIVELUL POSTULUI: functie de executie

COMPARTIMENT/STRUCTURA: Scoala Primara Silagiu si GPN Silagiu

DURATA TIMPULUI DE LUCRU: 4 ore pe zi; 20 de ore pe saptamana

PERIOADA: nedeterminata

Conditiile generale de participare sunt cele prevazute de art. 15 la H.G. nr. 1336/ 28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice.

Pentru a ocupa un post contractual vacant candidatii trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii generale, conform art. 15 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 1336/ 28.10.2022:

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;

c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Conditiile specifice necesare in vederea participarii la concurs si a ocuparii functiei contractuale stabilite pe baza atributiilor corespunzatoare postului, sunt:

* Studii: medii / profesionale / generale

Pentru inscrierea la concurs candidatii vor depune un dosar care va contine urmatoarele documente:

a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2 a Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;

e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator, extras Revisal pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

CALENDARUL DE DESFASURARE A CONCURSULUI:

1. Publicarea anuntului 10.10.2024

2. Data limita pentru depunerea dosarelor de participare la sediul institutiei 25.10.2024, ora 16:00

3. Selectia dosarelor de catre membrii comisiei de concurs 28.10.2024

4. Afisarea rezultatelor selectiei dosarelor 28.10.2024 ora 12:00

5. Depunerea contestatiilor privind rezultatele selectiei dosarelor 28.10.2024 interval orar 12:00-14:00

6. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor pentru etapa de selectie a dosarelor 28.10.2024 ora 16:00

7. Sustinerea probei scrise 29.10.2024 ora 9:00-11:00

8. Afisarea rezultatului probei scrise 29.10.2024 ora 13:00

9. Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei scrise 29.10.2024, interval orar 13:00-14:30

10. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor pentru proba scrisa 29.10.2024 ora 16:00

11. Sustinerea probei practice 30.10.2024, interval orar 09:00-13:00

12. Afisarea rezultatului probei practice 30.10.2024 ora 14:00

13. Depunerea contestatiilor privind rezultatele probei practice 30.10.2024, interval orar 14:00-15:00

14. Afisarea rezultatului solutionarii contestatiilor pentru proba practica 30.10.2024 ora 16:00

15. Sustinerea interviului 31.10.2024, interval orar 10:00-13:00

16. Afisarea rezultatului la proba de interviu 31.10.2024 ora 14:30

17. Afisarea rezultatului final al concursului 31.10.2024 ora 16:00

________________________________________

Afisarea rezultatelor dupa fiecare proba se face pe site-ul institutiei in sectiunea Concursuri.

TEMATICA SI BIBLIOGRAFIA PENTRU OCUPAREA POSTULUI DE INGRIJITOR SCOALA PRIMARA SILAGIU SI GPN SILAGIU

A. TEMATICA:

1. Notiuni privind colectarea si evacuarea reziduurilor in conditii de securitate;

2. Notiuni privind descrierea etapelor parcurse pentru o buna curatenie, a regulilor pentru efectuarea curateniei, precum si a controlului eficientei curateniei;

3. Notiuni privind metodele folosite pentru dezinfectie, regulile generale ale dezinfectiei, precum si controlul eficientei acesteia;

4. Notiuni privind echipamentul de protectie a lucratorului;

5. Notiuni privind functiunile si circuitele functionale in cadrul unei unitati;

6. Notiuni privind modul de servire a meselor in sali de grupa in crese, gradinite etc.;

7. Norme SSM (Sanatate si Securitate in Munca)

8. Norme de conduita in relatiile din unitatea scolara.

9. Prevenirea accidentelor in incinta unitatii.

10. Rolul personalului nedidactic in cadrul gradinitei/scolii.

11. Utilizarea materialelor antiderapante in sezonul rece.

12. Utilizarea materialelor de curatenie necesare activitatii specifice postului.

13. Fisa postului ingrijitor

14. Legislatie scolara specifica

B. BIBLIOGRAFIA:

1. Legea Invatamantului preuniversitar Nr. 198/2023, articolele: 106 (literele b, c, d, e, f), 164, 168, 220 (alin. (6), (7), (8))

https://www.isjcj.ro/wp-content/uploads/2023/09/LEGEA-nr.-198-din-4-iulie-2023.pdf

2. ROFUIP, aprobat prin OME 5726/06.08.2024, articolele: 2 (alineat 9), 6 (alineat 3), 11 (alineat 11), 38-53, 57 (alineat 7), 81, 82

https://www.edu.ro/sites/default/files/_fișiere/Legislatie/2024/OME_5726_2024_ROFUIP.pdf

3. Legea 53 Codul muncii/2003 cu modificarile si completarile ulterioare, articolele: 39, art. 111-114, 193, 242, 247-252, 253-259

https://www.iprotectiamuncii.ro/legi/codul-muncii.pdf

4. Contract Colectiv de Munca 1199/2023 din 26.07.2023, articolele: 14 (alineatele 1 si 2), 22, 28 (alineatele 1-3, 5-12, 14), 31, 32 (alineat 1)

https://www.fsespiruharet.ro/wp-content/uploads/2023/09/Contract-Colectiv-de-Munca-1199-5.07.2023.pdf

5. ORDINUL nr. 1.456 din 25 august 2020- Norme de igiena din unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna si recreerea copiilor si tinerilor.

https://snst.ro/wp-content/uploads/2020/08/NORME_DE_IGIENA_din_25_august_20201-1.pdf

6. Atributii si responsabilitati din Fisa postului de ingrijitor

ATRIBUTII SI RESPONSABILITATI INGRIJITOR:

Ingrijitorul:

* isi desfasoara activitatea sub indrumarea si supravegherea administratorului de patrimoniu;

* preia inventarul de la administratorul de patrimoniu;

* preia de la administratorul de patrimoniu materialele de curatenie si le utilizeaza responsabil, fara a face risipa;

* raspunde de bunurile personale ale copiilor;

* aspira/matura zilnic covorul din spatiul unde stau copiii;

* sterge zilnic praful de pe mobilier, alte obiecte;

* zilnic si ori de cate ori este nevoie matura spatiile care nu se aspira;

* ajuta la pregatirea copiilor in vederea examinarii acestora de catre medic/ asistente in timpul triajului periodic;

* participa efectiv la formarea bunelor deprinderi de igiena a copiilor;

* ajuta personalul la distribuirea produselor din programul Lapte-corn;

* supravegheaza copiii in lipsa educatoarei pentru perioade scurte de timp, sau daca intervine o urgenta;

* ajuta copiii la imbracarea, dezbracarea si igiena acestora;

* insoteste copiii la toaleta;

* raporteaza orice incident, educatoarei, administratorului de patrimoniu, conducerii scolii;

* executa mici lucrari de reparatii (vopsit, zugravit pe portiuni mici, vopsit pomi, etc.), aduna iarba in urma taierii, aduna frunzele cazute si crengile din curtea gradinitei, aduna fructele putrede/stricate din curteetc.;

* aranjeaza lemnele in magazie dupa taierea acestora;

* aprinde focurile in teracote pe perioada sezonului rece;

* respecta regulile de igiena personala in ingrijirea copiilor;

* spala geamurile, perdelele, fetele de masa si usile cand este nevoie;

* ingrijeste florile din curte/grupa;

* asigura curatenia si dezinfectia suprafetelor din incapere;

* executa, dezinfectia zilnica a mobilierului si a altor obiecte cu care intra copiii si adultii in contact;

* pregateste incaperile pentru dezinfectia periodica si ajuta echipa de dezinfectie la efectuarea igienizarii ulterioare;

* respecta normelor igienico - sanitare, in vigoare in toate spatiile gradinitei;

* asigura pastrarea si folosirea in bune conditii a inventarului pe care il are in primire;

* declara imediat daca sesizeaza la sosirea copiilor in incinta, imbolnavirile, pe care le prezinta educatorului care anunta familia;

* efectueaza zilnic curatenia, in conditii corespunzatoare si raspunde de starea de igiena a salilor de clasa, coridoarelor, oficiilor, grupurilor sanitare, mobilierului, ferestrelor si exteriorul cladirii;

* efectueaza dezinfectia curenta a pardoselilor, peretilor, grupurilor sanitare cu materiale si ustensile folosite numai in aceste scopuri;

* transporta gunoiul si reziduurile alimentare la tomberonul de gunoi, in conditii corespunzatoare, raspunde de depunerea lor corecta in recipiente, curata si dezinfecteaza cosurile in care se pastreaza/transporta gunoiul;

* raspunde de pastrarea in bune conditii a materialelor de curatenie pe care le are personal in grija, precum si a acelor ce se folosesc in comun, avand grija ca nici un copil sa nu intre din greseala in contact cu acestea;

* indeplineste toate indicatiile privind intretinerea curateniei, salubritatii, dezinfectiei, deratizarii si dezinsectiei, indicatii primite de la organele abilitate, conducerea scolii, administratorul de patrimoniu;

* nu paraseste locul de munca pentru nici un motiv fara a anunta administratorul de patrimoniu sau directorul institutiei;

* nu face poze/filmulete, copiilor/educatoarelor/personalului/obiectelor din gradinita;

* respecta programul stabilit;

* pastreaza confidentialitatea datelor cu caracter personal;

* pastreaza confidentialitatea documentelor scolare si a informatiilor;

* are un comportament moral si civic adecvat;

* vine in timpul programului cu tinuta vestimentara decenta;

* nu fumeaza in incinta institutiei si nici nu consuma bauturi alcoolice;

* respecta Regulamentul de ordine interioara;

* participa la instructajul de protectia muncii si P.S.I. si respect normele SSM;

* participa la instructaje de cunoastere si aplicare a normelor igienico-sanitare;

* efectueaza controale medicale periodice;

* aduce la cunostinta administratorului de patrimoniu orice disfunctionalitati aparute in sectorul respectiv;

* sa manifeste respect fata de copii, care au nevoie de ocrotire, supraveghere, protectie si dragoste;

* exploateaza in conditii optime dispozitivele, masinile, aparatele si utilajele cu care lucreaza;

*raspunde de aplicarea si respectarea normelor de prevenire si combatere a infectiilor nosocomiale;

* este obligata sa semneze personal condica de prezenta la ora sosirii si la ora plecarii de la serviciu;

* indeplineste si alte sarcini suplimentare trasate de catre angajator.

Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor la fisa postului:

- Sanctiunile se aplica conform Regulamentelor Interne si Codului Muncii in vigoare;

- Concediile legale vor fi planificate in functie de necesitatile scolii prin aprobarea in Consiliul de administratie, conform legislatiei in vigoare.

- Toate obligatiile, drepturile si sanctiunile ce decurg din fisa postului sunt valabile pentru intreaga perioada in care persoana este angajata.

- Contravaloarea reparatiilor generate de exploatarea proasta si de avarii ale utilajelor provocate de angajati, sau cu premeditare se vor suporta de catre vinovat.

- Neindeplinirea sarcinilor de serviciu sau indeplinirea lor in mod necorespunzator atrage dupa sine diminuarea calificativului si/sau sanctionarea disciplinara, conform prevederilor legale in vigoare.

Pentru relatii suplimentare se poate apela nr. de telefon 0256321351