Spitalul Judetean de Urgenta Targoviste, judetul Dambovita Expira in 2024-12-03
Locatie
Dambovita

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii judetene

Categorie


Functie contractuala
Anunt

A N U N T

In conformitate cu prevederile:

H.G. nr. 1336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice;

Ordinul M.S. nr.1470 din 20 octombrie 2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea si promovarea in functii, grade si trepte profesionale a personalului contractual din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar;

Ordonanta de Urgenta nr.115/14.12.2023 privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscala, combaterea evaziunii fiscale, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene Art. VII*, alin (1) si (3).

Ordonanta de Urgenta nr. 107/04.09.2024 pentru reglementareaunor masuri fiscal-bugetare in domeniul gestionarii creantelor bugetare si a deficitului bugetar pentru bugetul general consolidat al Romaniei in anul 2024, precum si pentru modificarea si completarea unor acte normative.

Spitalul Judetean de Urgenta Targoviste, cu sediul in Mun. Targoviste, Jud. Dambovita, str. Tudor Vladimirescu nr. 48, organizeaza in perioada 20.11.2024-19.12.2024, concurs pentru ocuparea pe durata nedeterminata, norma intreaga, a 6 posturi vacante de executie dupa cum urmeaza:

Nr. Crt.

POSTUL

Nr. posturi

LOCUL DE MUNCA

1

Instalator IV (G-M)

3

Serviciul Tehnic, informatica, SSM

2

Zugrav IV (G-M)

1

Serviciul Tehnic, informatica, SSM

3

Liftier IV (G-M)

1

Serviciul Tehnic, informatica, SSM

4

Muncitor necalificat I

1

Compartiment Administrativ, Transport Deservire

Total

6

Conditii generale de participare la concurs:

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care indeplineste conditiile prevazute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si cerintele specifice prevazute la art. 542 alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare:

a) are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat

parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

b) cunoaste limba romana, scris si vorbit;

c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

d) are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

e) indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

g) nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

h) nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Conditii specifice de participare la concurs:

Pentru postul de Instalator IV (G-M)

Diploma de bacalaureat/ scoala generala/ scoala profesionala

Concurs pentru ocuparea postului

Pentru postul de Zugrav IV (G-M)

Diploma de bacalaureat/ scoala general/ scoala profesionala

Concurs pentru ocuparea postului

Pentru postul de Liftier IV (G-M)

Diploma de bacalaureat/ scoala generala/ scoala profesionala

Curs de calificare in meseria de liftier cu certificat de calificare eliberat de o societate agreata de I.S.C.I.R.;

Concurs pentru ocuparea postului

Pentru postul de Muncitor necalificat I

Concurs pentru ocuparea postului

Concursul pentru ocuparea postului vacant consta in:

Selectia dosarelor de inscriere

Proba scrisa

Interviul

Fiecare proba a concursului va fi notata cu 0 -100 puncte. Se pot prezenta la urmatoarea etapa numai candidatii declarati admisi la etapa precedenta. Pentru a promova concursul candidatii trebuie sa obtina minim 50 puncte la fiecare proba.

ACTELE NECESARE PENTRU DOSARUL DE CONCURS

Pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar care va contine urmatoarele documente:

a) formular de inscriere la concurs, tipizat - cerere care va fi data de secretarul comisiei de concurs in momentul depunerii dosarului;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;

c) copia certificatului de nastere,certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;

e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;

h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii.

Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.

Copiile de pe actele prevazute la lit. b) - e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.

Documentul prevazut la lit. f) poate fi inlocuit cu o declaratie pe propria raspundere privind antecedentele penale. In acest caz, candidatul declarat admis la selectia dosarelor, are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevazut la lit. f), anterior datei de sustinere a probei scrise.

j) dosar mapa.

k) dovada platii taxei de participare la concurs in cuantum de 50 lei, platita la casieria unitatii.

TEMATICA, BIBLIOGRAFIA SI FISA POSTULUI SE REGASESC PE SITE-UL SPITALULUI JUDETEAN DE URGENTA TARGOVISTE LA SECTIUNEA CONCURSURI - TEMATICI SI BIBLIOGRAFII.

Dosarele de concurs se depun personal la sediul Spitalului Judetean de Urgenta din Targoviste, str. Tudor Vladimirescu, nr. 48, jud. Dambovita - Serv. RUNOS , Ref. Spec. Chirculescu Loredana.

CALENDAR DESFASURARE CONCURS

Depunere dosare in perioada 20.11.2024 - 03.12.2024

Luni - Joi intre orele orele 13:00 - 15:30

Vineri intre orele 11:00 - 13:00

Perioada de depunere a dosarelor 20.11.2024 - 03.12.2024

Data

Data selectiei de dosare

05.12.2024

Data afisarii rezultatului selectiei de dosare

06.12.2024 ora 13:00

Data limita de depunere a contestatiilor privind rezultatul selectiei de dosare

09.12.2024 ora 13.00

Data solutionarii contestatiilor privind selectia de dosare

10.12.2024 ora 13.00

Data probei scrise

11.12.2024 ora 10.00

Data afisarii rezultatului probei scrise

11.12.2024 ora 15.00

Data limita de depunere a contestatiilor privind rezultatul probei scrise

12.12.2024 ora 15.00

Data solutionarii contestatiilor privind proba scrisa

13.12.2024 ora 13.00

Data interviului

16.12.2024 ora 09.00

Data afisarii rezultatului interviului

16.12. 2024 ora 15:00

Data limita de depunere a contestatiilor privind rezultatul interviului

17.12.2024 ora 15.00

Data solutionarii contestatiilor privind interviul

18.12.2024 ora 15.00

Data afisarii rezultatului final al concursului

19.12.2024 ora 15.00

Locul de desfasurare a probei scrise va fi comunicat la avizierul unitatii si pe pagina de internet :www.spitaldb.ro-concursuri.

Informatii suplimentare la telefon 0245631582 int. 9850, Ref. Spec. Chirculescu Loredana sau prin email catre: [email protected]