muncitor bucătărie - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 1 săptămână în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
muncitor bucătărie - Posturi Gov | Locuri de munca la stat
Adaugat: 1 săptămână în urmă
Posturi Gov - Locuri de munca la stat
Acest anunt este cu aplicare externa. Cand dati click pe Aplicare Externa veti fi redirectionat pe un alt site pentru a aplica.
Gradinita cu Program Prelungit ,,ARICEL", Calarasi Expira in 2024-12-30
Locatie
Calarasi
Nivel
Functii de executie
Tip
Permanent
Angajator
Institutii locale
Categorie
Functie contractualaAnunt
Gradinita cu Program Prelungit ARICEL loc. Calarasi , jud. Calarasi organizeaza concurs pentru ocuparea pe perioada nedeterminata a unui post de muncitor bucatarie - 1 norma.
Avand in vedere :
-Art.30 din Legea nr.53/2003 privind Codul Muncii cu modificarile si completarile ulterioare;
- HOTARARE nr. 1336 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar platit din fonduri publice
- Legea invatamantului preuniversitar nr. 198/2023
CONDITII SPECIFICE DE PARTICIPARE LA CONCURS
-indeplinire conditiilor prevazute de legislatia in vigoare - studii medii si cursuri de specialitate potrivit postului scos la concurs ;
-insusiri de personalitate ;seriozitate,responsabilitate,loialitate,adaptabilitate,autocontrol;
-abilitati de munca in echipa;
-disponibilitate la program flexibil ;
-raspunde de curtenia si igiena in sectorul repartizat;
-raspunde de inventarul incredintat;
-stie sa foloseasca ustensilele de lucru precum si produsele de curatenie;
-cunostinte de legislatie specifice locului de munca;
-cunostinte in domeniul Sanatatii si Securitatii in munca si P.S.I;
-disponibilitate pentru indeplinirea altor sarcini trasate prin fisa postului;
ACTE NECESARE IN VEDEREA PARTICIPARII LA CONCURS
a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut la anexa nr. 2;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica;
e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasa ca nu s-au comis infractiuni prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru candidatii inscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de invatamant, sanatate sau protectie sociala, precum si orice entitate publica sau privata a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane in varsta, persoane cu dizabilitati sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european;
j) certificat de absolvire curs de instruire privind insusirea notiunilor fundamentale valabil-constituie avantaj.
Bibliografia concursului pentru ocuparea postului de Muncitor Bucatarie;
-Legea nr.53/2003 privind Codul Muncii cu mofidificarile si completarile ulterioare;
-Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca-cap.IV -Obligatiile lucratorilor
-Legea 307/2006 privind apararea impotriva incendiilor-cap.I -Dispozitii generale si cap.II -Obligatiile privind apararea impotriva incendiilor;
- ORDIN nr. 119 din 4 februarie 2014 pentru aprobarea Normelor de igiena si sanatate publica privind mediul de viata al populatiei- CAP. VI-Norme de igiena pentru unitatile de folosinta publica.
-HG 924/2005 privind aprobarea regulilor generale pentru igiena produselor alimentare;
-Ordinul nr.1955 din 18.10.1995 actualizat in 2020 (Cap. 1 Norme generale);
-OMS Nr. 1563/2008-Lista alimentelor nerecomandate prescolarilor si scolarilor;
-OMS Nr. 261/2007-Aprobarea Normelor tehnice privind curatare, dezinfectie si sterilizare
TEMATICA DE CONCURS
-Tehnica alcatuirii meniurilor si tehnologia alcatuirii listelor de preparate, tehnica servirii,
-Principalele metode de prelucrare culinara,
-Contraventii la normele de igiena privind alimentele si protectia sanitara a acestora,
-Instructiuni proprii de sanatate si securitate in munca pentru postul de muncitor bucatar,
-Consultarea si participarea lucratorilor la discutiile privind securitate si sanatatea in munca,
-Instruirea lucratorilor privind securitate si sanatatea in munca,
-Obligatiile lucratorilor privind securitate si sanatatea in munca,
-Notiuni fundamentale de igiena ;
-Reguli de efectuare a curateniei in institutia de invatamant;
-Metode de dezinsectie si dezinfectie;
-Obligatiile salariatului .
CONCURSUL VA CONSTA IN URMATOARELE PROBE:
- Concursurile pentru ocuparea posturilor vacante consta in trei etape:
- Etapa I - selectia dosarelor;
- Etapa II - verificare cunostintelor sau aptitudinilor, dupa caz, necesare indeplinirii atributiilor postului.
- Etapa III -interviul
- Se pot prezenta in etapa a II-a numai candidatii admisi in prima etapa. Comisia va stabili subiectele pentru proba scrisa, planul de interviu/proba practica si criteriile de evaluare.
- In afara subiectelor pe teme profesionale, interviul poate aborda si alte elemente relevante
- privitoare la activitatea desfasurata si proiecte profesionale de viitor, in situatia in care va ocupa postul pentru care candideaza.
- Concursul se organizeaza in conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336 din 28 octombrie 2022 care aproba Regulamentul cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual, din sectorul bugetar, platit din fonduri publice si Legea 53/2003 - Codul Muncii, republicata.
Dosarele pentru inscriere la concurs se depun la secretariatul Gradinitei cu Program Prelungit ARICEL conform graficului :
Candidatul declarat reusit v-a fi incadrat pe perioada nedeterminata incepand cu data de ;___________________
Concursul se va desfasura la sediul Gradinitei cu Program Prelungit ARICEL conform graficului de mai jos:
* 30.12.2024, ora 12:00 - data limita de depunere dosare;
* 03.01.2025, orele 09:00-14:00 - selectia dosarelor;
* 03.01.2025, ora 15:00 - afisare rezultate selectie dosare;
* 09.01.2025, ora 13.00-15.00 - proba scrisa;
* 09.01.2025 - afisarea rezultatelor, ora 16:00;
* 13.01.2025 - depunerea contestatiilor la secretariatul institutiei intre 09:00 - 12:00;
* 13.01.2025 - rezolvarea contestatiilor la proba scrisa si afisarea rezultatelor contestatiilor la proba scrisa intre orele 12:00 - 16:00;
* 14.01.2025, ora 11:00 - 12:00 - proba practica;
* 15.01.2025 - afisarea rezultatelor, ora 13:00;
* 16.01.2025 -interviu -ora 10:00;
* 17.01.2025-afisarea rezultatelor finale - ora 13:.00.
Pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezenta un dosar care va contine urmatoarele documente conform HG 1336/2022:
Modelul orientativ al adeverintei mentionate la alin. (1) lit. e) este prevazut in anexa nr. 3.
Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii.
Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.
Copiile de pe actele prevazute la alin. (1) lit. b) - e), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap prevazut la alin. (3) se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs
Sfaturi de siguranta
- Nu trimiteti niciodata BANI in avans sau acte de identitate pentru aplicarea la un loc de munca. Nu trimiteti bani in avans pentru promisiuni de angajare sau alte oferte similare.
- Daca aveti impresia ca acest anunt nu este real, va rugam sa il raportati apasand butonul "Raporteaza Job"
This action will pause all job alerts. Are you sure?
Fii informat
Aboneaza-te la newsletter-ul nostru si primeste cele mai recente oferte de munca si informatii despre cariera direct in inbox-ul tau.
Securitatea datelor dumneavoastra este importanta pentru noi. Citeste Politica de confidentialitate.