Politia Locala Iasi Expira in 2024-09-23
Locatie
Iasi

Nivel
Functii de executie

Tip
Permanent

Angajator
Institutii locale

Categorie


Functie contractuala
Anunt

Concurs SUSPENDAT la cererea institutiei angajatoare!

A N U N T

Politia Locala Iasi organizeaza concurs de recrutare, in vederea ocuparii a 9(noua) posturi vacante de paznic - personal contractual, in cadrul Serviciului Paza, Control Acces, Transport Valori, pe perioada nedeterminata, cu durata normala a timpului de munca de 8 ore pe zi, 40 de ore pe saptamana.

Conditii de participare la concurs:

Conditii generale de participare la concurs, conform art. 15 din H.G. nr. 1.336/2022:

- are cetatenia romana sau cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia Confederatiei Elvetiene;

- cunoaste limba romana, scris si vorbit;

- are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare;

- are o stare de sanatate corespunzatoare postului pentru care candideaza, atestata pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;

- indeplineste conditiile de studii, de vechime in specialitate si, dupa caz, alte conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;

- nu a fost condamnata definitiv pentru savarsirea unei infractiuni contra securitatii nationale, contra autoritatii, contra umanitatii, infractiuni de coruptie sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra infaptuirii justitiei, infractiuni savarsite cu intentie care ar face o persoana candidata la post incompatibila cu exercitarea functiei contractuale pentru care candideaza, cu exceptia situatiei in care a intervenit reabilitarea;

- nu executa o pedeapsa complementara prin care i-a fost interzisa exercitarea dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfasura activitatea de care s-a folosit pentru savarsirea infractiunii sau fata de aceasta nu s-a luat masura de siguranta a interzicerii ocuparii unei functii sau a exercitarii unei profesii;

- nu a comis infractiunile prevazute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificarile ulterioare, pentru domeniile prevazute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Conditii specifice de participare la concurs:

- studii liceale, respectiv studii medii liceale, finalizate cu diploma de bacalaureat;

- atestat paza, conform Legii nr. 333/2003;

- apt medical si psihologic pentru aviz port-arma;

Bibliografie:

- Legea nr.333/2003, rep. - privind Paza obiectivelor, bunurilor, valorilor si protectia persoanelor.

- HOTARARE nr. 301 din 11 aprilie 2012 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor si protectia persoanelor

- Constitutia Romaniei;

- Legea nr. 155/2010 - Legea Politiei Locale;

- H.G. nr. 1332/2010 privind Regulamentul de organizare si functionare a Politiei Locale;

- OG nr. 137/2000(r) privind prevenirea si sanctionarea tuturor formelor de discriminare, cu modificarile si completarile ulterioare;

- Legea nr. 202/2002(r) privind egaliatatea de sanse si de tratament intre femei si barbatii, cu modificarile si completarile ulteriore;

- Legea nr. 61/1991(r) privind sanctionarea faptelor de incalcare a unor norme de convietuire sociala, a ordinii si linistii publice.

Tematica

1. Legea nr.333/2003

- Dispozitii generale, Cap.I;

- Formele de paza, Cap.II;

- Atributiile personalului de paza (Cap.VI) - (Sect.1).

2. HOTARARE nr. 301 (cu modificarile aduse de H.G. 1002/2015) - cunoasterea normelor specifice

structurii de paza.

3. Constitutia Romaniei - Titlul I - Principii generale. TITLUL II - Drepturile, libertatile si indatoririle

fundamentale.

4. Legea nr. 155/2010 - cunoasterea legislatiei specifice institutiei.

5. H.G. nr. 1332/2010 - cunoasterea normelor legislative specifice structurii.

6. OG nr. 137/2000(r) - cunoasterea legislatiei privind formele de discriminare.

7. Legea nr. 202/2002(r) - Cap.1 - Dispozitii generale, Cap. 2 - Egalitatea de sanse si de tratament

intre femei si barbati in domeniul muncii, Cap. 3 - Egalitatea de sanse si de tratament in ceea ce priveste accesul la educatie, la sanatate, la cultura si la informare, Cap.4 - Egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbati in ceea ce priveste participarea la luarea deciziei.

8. Legea nr. 61/1991(r)

- Faptele de incalcare a unor norme de convietuire sociala, a ordinii si linistii publice a caror

savarsire pot constitui contraventii (Art.2 si Art.3).

Calendarul de desfasurare a concursului:

- depunerea dosarelor de concurs: pana la data de 23.09.2024(inclusiv), ora 16:00, la sediul Politiei Locale Iasi, din str. Bucium, nr. 30, municipiul Iasi, jud. Iasi - Serviciul Management Resurse Umane - camera 2;

- selectia dosarelor de concurs: in termen de doua zile lucratoare de la data expirarii termenului de depunere a dosarelor;

- afisarea rezultatelor selectiei dosarelor de concurs: in termen de o zi lucratoare de la data finalizarii probei;

- depunerea contestatiilor: in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatelor selectiei dosarelor de concurs;

- solutionarea contestatiilor: in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor;

- proba suplimentara (proba sportiva) se va desfasura la Stadionul Emil Alexandrescu, in data de 03.10.2024, ora 09.00;

- proba scrisa: in data de 04.10.2024, ora 11:00, la sediul Politiei Locale Iasi, din str. Bucium, nr. 30, municipiul Iasi, jud. Iasi;

- afisarea rezultatelor probei scrise: in termen de o zi lucratoare de la data finalizarii probei;

- depunerea contestatiilor: in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatelor probei scrise;

- solutionarea contestatiilor: in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor;

- interviul: intr-un termen de 4 zile lucratoare de la data sustinerii probei scrise, la sediul Politiei Locale Iasi, din str. Bucium, nr. 30, municipiul Iasi, jud. Iasi.

- afisarea rezultatelor interviului: in termen de o zi lucratoare de la data finalizarii probei;

- depunerea contestatiilor: in termen de cel mult o zi lucratoare de la data afisarii rezultatelor interviului;

- solutionarea contestatiilor: in termen de o zi lucratoare de la expirarea termenului de depunere a contestatiilor;

- afisarea rezultatelor finale: in termen de o zi lucratoare de la data afisarii rezultatelor solutionarii contestatiilor pentru ultima proba.

Dosarul de concurs:

Candidatii vor prezenta un dosar de concurs, care va contine urmatoarele documente, conform art. 35 din H.G. nr. 1.336/2022:

a) formular de inscriere la concurs, conform modelului prevazut in H.G. nr. 1336/2022;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate (si original);

c) copia certificatului de casatorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz (si original);

d) copiile documentelor care atesta nivelul studiilor si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari, precum si copiile documentelor care atesta indeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia publica(si original);

e) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care sa ateste vechimea in munca si in specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului, (conform, Modelul orientativ din H.G. nr. 1336/2022) (si original);

f) certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar.

In cazul in care candidatul depune o declaratie pe proprie raspundere ca nu are antecedente penale, in cazul in care este declarat admis la selectia dosarelor, acesta are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, anterior datei de sustinere a probei scrise.

g) adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare, eliberata de catre medicul de familie al candidatului sau de catre unitatile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului.

Adeverinta care atesta starea de sanatate contine, in clar, numarul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, in formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sanatatii. Pentru candidatii cu dizabilitati, in situatia solicitarii de adaptare rezonabila, adeverinta care atesta starea de sanatate trebuie insotita de copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap, emis in conditiile legii.

h) curriculum vitae, model comun european;

i) apt medical si psihologic pentru aviz port-arma;

j) adeverinta medicala care sa ateste ca este "apt pentru a sustine proba sportiva";

k) atestat paza, conform Legii nr. 333/2003 (si original).

Copiile de pe actele prevazute la lit. b) - e) si k), precum si copia certificatului de incadrare intr-un grad de handicap se prezinta insotite de documentele originale, care se certifica cu mentiunea ,,conform cu originalul" de catre secretarul comisiei de concurs.

Candidatii pot depune dosarele de participare la concurs, in perioada 10.09.2024 - 23.09.2024(inclusiv), intre orele 08:00 - 16:00, la sediul Politiei Locale Iasi, str. Bucium, nr. 30 - Serviciul Management Resurse Umane - camera 2.

Atributiile postului, conform fisei postului:

- sa asigure paza bunurilor si obiectivelor aflate in proprietatea Municipiului Iasi si/sau in administrarea autoritatilor administratiei publice locale sau a altor servicii/institutii publice de interes local, conform Planului de Paza intocmit si aprobat;

- sa verifice, in timpul serviciului, locurile si punctele vulnerabile, existenta si starea incuietorilor, a amenajarilor tehnice si a sistemelor de paza si alarmare si ia, in caz de nevoie, masurile care se impun;

- sa urmareasca respectarea prevederilor legale privind accesul in obiective si regulile stabilite in planurile de paza;

- sa verifice obiectivul incredintat spre paza, cu privire la existenta unor surse care ar putea produce incendii, explozii sau alte evenimente grave. In cazul in care acestea s-au produs, ia primele masuri de salvare a persoanelor si a bunurilor, precum si pentru limitarea consecintelor acestor evenimente si sesizeaza organele competente;

- sa participe, impreuna cu autoritatile competente prevazute de lege la activitati de salvare si evacuare a persoanelor si bunurilor periclitate de calamitati naturale ori catastrofe, precum si de limitare si inlaturare a urmarilor provocate de astfel de evenimente;

- sa semnaleze dispeceratului Politiei Locale Iasi/sefului ierarhic superior orice problema deosebita legata de activitatea acestuia despre care ia cunostinta in timpul indeplinirii sarcinilor de serviciu sau in afara acestora, chiar daca acestea nu vizeaza direct domeniul in care are responsabilitati si atributii;

- in cazul savarsirii unei infractiuni flagrante, sa ia masuri de predare a faptuitorului structurilor Politiei Romane competente potrivit legii, iar in cazul in care faptuitorul a disparut, asigura paza bunurilor, nu permite patrunderea in campul infractional a altor persoane si anunta unitatea de politie competenta, intocmind totodata proces-verbal cu cele constatate

- in cazul constatarii infractiunii flagrante, vor intocmi documente de constatare, care vor fi inaintate organelor de politie competente pentru continuarea cercetarilor.

- sa opreasca si sa legitimeze persoanele despre care exista date sau indicii ca au savarsit infractiuni ori alte fapte ilicite in obiectivul pazit, pe cele care incalca normele interne stabilite prin regulamentele proprii, iar in cazul infractiunilor flagrante, sa prinda si sa prezinte politiei pe faptuitor, sa opreasca si sa predea politiei bunurile ori valorile care fac obiectul infractiunii sau al altor fapte ilicite, luand masuri pentru conservarea ori paza lor, intocmind totodata un proces-verbal pentru luarea acestor masuri. Procesul-verbal astfel intocmit constituie act de sesizare a organelor de urmarire penala;

- sa aduca la cunostinta sefului ierarhic si conducerii unitatii beneficiare producerea oricarui eveniment in timpul executarii serviciului si masurile luate;

- in caz de avarii produse la instalatii, conducte sau rezervoare de apa, combustibili ori de substante chimice, la retelele electrice sau telefonice si in orice alte imprejurari care sunt de natura sa produca pagube, sa aduca de indata la cunostinta celor in drept asemenea evenimente si sa ia primele masuri pentru limitarea consecintelor evenimentului;

- in caz de incendii, sa ia imediat masuri de stingere si de salvare a persoanelor, a bunurilor si a valorilor, sa sesizeze pompierii si sa anunte conducerea unitatii si politia;

- sa ia primele masuri pentru salvarea persoanelor si de evacuare a bunurilor si a valorilor in caz de dezastre;

- sa sesizeze politia in legatura cu orice fapta de natura a prejudicia patrimoniul unitatii si sa-si dea

concursul ori de cate ori este solicitat de catre organele de urmarire penala sau de organele de politie;

- sa execute intocmai dispozitiile sefilor ierarhici, cu exceptia celor vadit nelegale, si sa fie respectuos in raporturile de serviciu;

- sa execute, in raport de specificul obiectivului si alte sarcini care i-au fost incredintate, potrivit planului de paza;

- sa respecte consemnul general si particular al postului;

- raspunde, conform legii, pentru secretul si securitatea documentelor pe care le pastreaza si manipuleaza;

- raspunde disciplinar pentru neindeplinirea sau indeplinirea necorespunzatoare a sarcinilor de serviciu;

- sa manifeste constiinciozitate vis-a-vis de sarcinile pe care le are de indeplinit;

- sa respecte normele de disciplina muncii si Regulamentul Intern ;

- sa mentina relatii colegiale si sa colaboreze cu colegii, contribuind la asigurarea unui climat adecvat de lucru;

- sa respecte normele de protectia muncii si normele P.S.I.

- sa studieze legislatia muncii in vigoare, pentru a se specializa continuu in tehnici de abordare interpersonala.

- sa se prezinte la serviciu apt pentru misiune din punct de vedere fizic si psihic;

- sa participe la pregatirea fizica, teoretica si specifica serviciului si sa indeplineasca sarcinile stabilite in temele de pregatire ;

- executa si alte sarcini legale trasate de conducerea institutiei sau seful ierarhic, in domeniul de activitate.

Relatii suplimentare se pot obtine la sediul Politiei Locale Iasi, str. Bucium, nr. 30 - Serviciul Management Resurse umane, telefon 0232.231.608 - int. 115, fax 0232.231.617, e-mail [email protected], persoana de contact - consilier, Ramona-Irina COSTAN.