Cerinte: Experienta de cel putin 3 ani in domeniul resurselor umane Experienta in domeniul salarizarii reprezinta un avantaj Cursuri de specialitate: referent analist inspector resurse umane, legislația muncii sau salarizare - constituie avantaje Studii superioare finalizate Abilități excelente de utilizare PC (pachet Office) Bună cunoaștere și înțelegere a proceselor legate de resurse umane; Persoană dornica sa se dezvolte profesional, comunicativă, organizată, atentă la detalii și orientatată spre rezolvarea problemelor, cu abilitati de relationare.
Responsabilitati: Intocmirea si gestionarea dosarelor de personal ale angajatilor (contracte de munca, acte aditionale, decizii, adeverinte de vechime, contract colectiv de munca, regulament intern) Eliberarea documentelor de resurse umane, salarizare si adeverintelor Arhivarea si evidenta diverselor documente specifice activitatii de resurse umane Intocmirea fiselor de post Procesarea concediilor, emiterea statelor de plata si a declaratiei 112 Colaborarea si participarea la activitatile echipei
BENEFICII: Pachetul salarial - se discuta la interviu Bonuri de masa Cursuri de specialitate Instruire si consiliere permanenta in domeniul resurse umane si salarizare din partea specialistilor seniori Suport in construirea unui plan de cariera si oportunitati de dezvoltare profesionala
